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领导要求查看员工微信合法吗 上司查看下属手机违法吗

  1、领导要求查看员工微信不合法的。 上司查看下属手机违法的。

  2、领导要求查看员工三年之内微信通话记录不合法。微信通话记录属于个人隐私,隐私权是指自然人享有的私人生活安宁与私人信息秘密依法受到保护,不被他人非法侵扰、知悉、收集、利用和公开的一种人格权,而且权利主体对他人在何种程度上可以介入自己的私生活,对自己的隐私是否向他人公开以及公开的人群范围和程度等具有决定权。

  3、领导查看员工手机触犯法律。手机属于员工的个人隐私,公司在未经员工本人同意的情况下无权查看。

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