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上班前一个小时请假算旷工吗 领导不批病假我执意休息算旷工吗

  1、上班前一个小时请假不算旷工的。 领导不批病假我执意休息算旷工的。

  2、如果劳动者请事假,用人单位不批准,劳动者旷工不上班,用人单位算劳动者旷工是合法的;如果劳动者是病假,并且有医院的病历以及住院证明,如果用人单位算劳动者旷工,则是一种违法法行为。

  3、提前一个小时请假不算旷工。根据查询相关信息显示,员工需要请假时,应当按照单位的要求办理请假手续,若未办理请假手续即不去上班,违反了公司对员工的正常管理制度,公司解除与该员工的劳动关系不违反法律规定,员工也无权要求公司支付经济赔偿金。

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