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年终奖没写进合同里能要到吗 年终奖劳动仲裁胜诉几率大吗

  1、年终奖没写进合同里不一定能要到的。 年终奖劳动仲裁胜诉几率大的。

  2、不一定,没写在合同里,不等于没写在其他制度里; 没写在制度里,不等于没有以往的发放惯例; 这件事,劳动者争取尚有一线机会,但是不争取就毫无机会了,一个单位不会愿意给即将离职的员工发奖金,那是没有激励作用的。

  3、年终奖劳动仲裁胜诉几率很大。因为大多数用人单位都不大懂得用法律保护自己,认为劳动法是倾向于保护劳动者。这样的误区导致,几乎很少有用人单位的做法能做到万无一失。

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