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上三休四工资怎么算 上三休四工资如何算

  上三休四工资:

  1、当月在公司规定的上班时间内未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司给予全勤奖。(⑴以上均由考勤卡计,按公司标准上班时间为准;⑵市场部属自行考勤,不计发全勤奖。)

  2、当月无论请事假或病假(不计时),均扣除本月100全勤奖。

  3、当月旷工一次即扣除100全勤奖。4、不服从安排怠工、息工、擅自离岗影响工作正常进行的扣除本月全勤奖。您好,要根据合同和公司规章制度判断,如果没有,可以先向劳动监察大队投诉。

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